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JACリクルートメント詳細ページ

転職成功の秘訣は、複数登録して、比べる・併用する

JACリクルートメントの評判・口コミ
総合評価 3.95
サポート 4.50
求人数 3.00
口コミ件数 5

 広告費を投下しない企業で知られ、他の転職エージェントより知名度は低いが、そのサービスレベルの高さから20代後半の若手からエグゼクティブまで幅広い層から絶大な支持があります。

 外資系企業、グローバル企業の求人が多いため、一人ひとりのキャリアコンサルタントに高い専門性・幅広い知識が求められます。総勢400名以上と大手に匹敵する規模で体制が整えられていますが、個人のコンサル能力は飛び抜けています。

JACリクルートメント評判

転職にグローバル戦略を。外資系や海外転職はJAC

 JACリクルートメントが取り扱う求人情報の地域別の特徴として、国内では関東圏(東京・埼玉・千葉・神奈川)に強く、海外ではシンガポール・マレーシア・インドネシア・タイ・中国・香港・韓国・イギリスの転職支援に強みがあります。

 異なる言語や異なる社会や文化の中、ビジネスを進めていく上で、知っておかなければならない情報もあります。海外に複数拠点を持つJACでしか手に入れられない情報が、そこにはあるかもしれません。

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利用者の声|転職成功者のインタビュー

【クチコミ投稿】 30代後半男性 匿名希望 さん

総合評価 4.50
投稿内容  横浜駅から直結5分で、仕事帰りに立ち寄るには、もってこいのロケーションでした。連絡はメールや電話に頼りがちですが、近場だったため何度も面接対策に時間を使わせてもらいました。そういった意味では、他の人よりも工数をかけてしまったので、ご迷惑だったかもしれません。
投稿時間 2015/03/09 15:20
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【クチコミ投稿】 30代後半男性 ビール さん

総合評価 5.00
投稿内容  面談したオフィスが清潔感があり明るくて、暗い気持ちが払拭されました。企業業績の悪化のため、転職を余儀なくされたのですが、そういった状況にも関わらず、前向きになるような言葉をたくさん頂き、とても助かりました。転職活動中は、とても心強かったです。
投稿時間 2015/02/14 15:20
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【クチコミ投稿】 20代後半男性 匿名係長 さん

総合評価 4.00
投稿内容  職務経歴書の添削、面接対策で、自分の悪い部分について、想像していた以上に踏み込んだアドバイスを頂けたのが印象的です。非常に話しやすい雰囲気のコンサルタントさんで、親身になって転職先企業と掛け合ってくださり、円満に入社することができました。次の職場で活躍することが恩返しだと思いますので、今後も尽力してまいります。
投稿時間 2015/01/07 15:20
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【クチコミ投稿】 20代後半男性 ハチミツヨーグルト さん

総合評価 2.50
投稿内容  会社ごとに、面接の特徴や、面接形態(人数や質問項目)について事前に情報をもらう事が出来た為、事前準備をスムーズに行えました。ただ、複数の転職エージェントとコンタクトを取る中で、JAC リクルートメントはレスポンスがやや遅かったように感じました。
 転職活動を終え無事に内定をもらう事が出来ましたが、転職エージェントは個人の能力に依存します。そのため、転職エージェントは1社に登録するのではなく、複数登録する事が大切です。外資系への転職では良いかもしれませんが、一つの転職エージェントに絞らず広い視点で活動することをお勧めします。
投稿時間 2014/12/07 11:12
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【クチコミ投稿】 30代後半男性 匿名希望 さん

総合評価 4.50
投稿内容  外資系企業でのキャリアが長かったため、JACに登録しました。紹介された求人は外資系中心ででしたが、一部知らない会社も紹介され情報収集という点では登録して良かったと思います。
 また、キャリアシートの添削と英文レジュメ添削、模擬英語面接が他の人材紹介会社にはないサービスでしたので、その点は評価したいです。外資系企業への転職を考えていて英語面での不安を解消したいなら、私はJACに登録することをお勧めします。
投稿時間 2014/10/28 10:14
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【クチコミ投稿】 30代前半男性 エンジェル さん

総合評価 2.00
投稿内容  経験が浅い人がいるのも仕方がないのかもしれませんが、採用につながらないとなると、連絡がどんどん少なくなっていきました。キャリアに沿った求人を紹介してくれるので無駄がなかったですが、書類を企業に送った後、返事が帰ってこない時のフォローアップがなかったです。転職活動を淡々と進めるような印象を受けました。
投稿時間 2014/10/17 13:21
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※当サイトは、投稿内容(評判・口コミ)に関して、その正確性・速報性・完全性・有用性など、いかなる保証もいたしません。利用者ご自身の判断でご利用下さい。

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