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  2. 転職活動を始める前に
  3. 求人票の重要キーワード

重要キーワードを読み解こう

 求人応募しようとした時に、求人票に記載されている「言葉」を目にして、疑問に感じた事はありませんか。


 「未経験歓迎」→本当に大丈夫?


 「ブランクのある方」→どの程度期間OK?


 「給与は、年齢・経験・能力を考慮の上、規定により決定」→いったいいくらなの?


 「モデル年収」⇒信じて大丈夫?


 「ブランクのある方」→どの程度期間OK?


 「勤務地は、希望を配慮」⇒信じて大丈夫?


 これらの求人票の説明に対して疑問を持つこともあるでしょう。実態については、やはりこのケースでも転職エージェントを利用して事前の確認をしておくことをおススメします。


 例えば「未経験者歓迎」とあっても、その職種・業界での経験は問わなくても、企業側から見た場合必ず求める条件があるからです。求人票のウラに隠されている企業ニーズが存在するはずですので、それらの確認が必要になります。


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